← Kembali ke Blog
LE SSERAFIMKep1erNew JeansTXTClassyBABYMON7ER

BABYMONS7ER Akan Segera Debut, Manajer K-Pop Bantu Tanggapi RUU Perlindungan Idol di bawah Umur: Itu Bukan...

Muliani Maulidiyah · June 11, 2023
BABYMONS7ER Akan Segera Debut, Manajer K-Pop Bantu Tanggapi RUU Perlindungan Idol di bawah Umur: Itu Bukan...

5 asosiasi berpengaruh dalam budaya pop Korea termasuk Manager idol beri tanggapan mengenai pembatasan jam kerja idol di RUU terbaru


KPOPCHART.NET - Perkembangan idol grup semakin pesat, baru-baru ini pengemar K-Pop diramaikan dengan rencana debut asuhan YG entertainment, BABYMONS7ER.

Diketahui 4 dari 7 member BABYMONS7ER berusia di bawah umur, dengan member tertua Ruka, Asa, dan Pharita yang masing-masing berusia 21, 18, dan 18 tahun, sedangkan termuda Chiquita berusia 14 tahun.

Berdasarkan UU Kesejahteraan Anak, Korea Selatan mengategorikan anak adalah mereka yang berusia di bawah 18 tahun.

Setelah disetujui RUU Perlindungan Idol Di Bawah Umur, lantas bagaimana nasib para idol yang akan debut dan trainee idol namun masih di bawah umur?

Baca Juga: Akan Semakin Banyak yang Debut, RUU Tetapkan Aturan Baru untuk Idol K-Pop yang Berusia di Bawah Umur

Dua manajer grup idola telah berbagi keprihatinan mereka mengenai usulan pembatasan RUU Perlindungan Idol dibawah umur.

Kementerian Kebudayaan, Olahraga, dan Pariwisata Korea Selatan menjadi berita utama pada 22 April

ketika mengumumkan persetujuan amandemen baru untuk “Undang-Undang Pengembangan Industri Budaya dan Seni Populer. ”

Baca Juga: Pembatasan Jam Kerja Idol di Bawah Umur Timbulkan Masalah, NewJeans, BABYMONSTER, IVE, LE SSERAFIM Pasrah?

RUU ini bertujuan untuk mengatasi beberapa masalah utama dalam industri K-Pop, termasuk ketentuan hak idola di bawah umur dan kewajiban kontrak yang direvisi untuk perusahaan hiburan.

Namun, lima asosiasi berpengaruh dalam industri budaya pop Korea telah menyuarakan penentangan mereka terhadap RUU tersebut, memicu perdebatan tentang potensi konsekuensinya.

Menyusul perdebatan sengit secara online, dua manajer grup idola juga menjelaskan tentangan mereka.

Asosiasi Manajemen Korea, Asosiasi Produser Hiburan Korea, Asosiasi Industri Musik Korea, Asosiasi Industri Label Musik Korea, Asosiasi Konten Musik Korea, mengeluarkan pernyataan bersama

yang menyatakan ketidaksetujuan mereka dengan klausul tertentu dalam RUU tersebut, mereka berpendapat bahwa undang-undang baru dapat menghambat kemajuan industri K-Pop.

yang menyatakan ketidaksetujuan mereka dengan klausul tertentu dalam RUU tersebut, yang memperkuat peraturan tentang selebriti di bawah umur jam kerja.

Asosiasi ini berpendapat bahwa undang-undang baru dapat menghambat kemajuan industri K-Pop.

Bahkan beberapa manajer grup idola telah bergabung dalam diskusi tersebut, berbagi keprihatinan mereka tentang usulan pembatasan RUU tersebut.

Baca Juga: 'Little Mermaid Live' Disney Gagal Di Korea, Media Barat Sebut Karena Rasisme, Begini Reaksi Fans K-Pop

Seorang manajer menekankan semangat dan dedikasi yang diinvestasikan peserta pelatihan dalam praktik mereka,

menyoroti bagaimana RUU tersebut dapat menghambat pertumbuhan dan peningkatan mereka.

Biasanya para trainee sendiri yang mengabdikan seluruh waktunya untuk berlatih karena mereka menginginkannya, demi masa depan mereka.

"RUU baru hanya akan menghalangi para peserta pelatihan ini untuk melakukan peningkatan keterampilan," kata manager A.

Baca Juga: My Teenage Boy: Fantasy Boys Berakhir! Baru Saja Umumkan Nama Grup dan Daftar Nama Anggota Yang Akan Debut

Dengan lebih dari separuh idola dan trainee K-Pop adalah anak di bawah umur, manajer menunjukkan bahwa “mayoritas grup akan terpengaruh ”,

menyarankan bahwa pemerintah harus mempertimbangkan peraturan yang memprioritaskan “tindakan keamanan dasar” daripada menghambat kemajuan industri.

"Itu bukan 'perlindungan' yang mereka butuhkan," sambung Manajer A.

Manajer lain, yang mengawasi grup yang mencakup anggota di bawah umur, mengungkapkan kekhawatiran tentang persyaratan RUU untuk membatasi jam kerja menjadi tujuh jam per hari.

Manajer ini berargumen bahwa pembatasan seperti itu dapat menimbulkan rasa pengucilan dan perlakuan tidak adil bagi anggota di bawah umur,

jika mereka dipaksa untuk mengikuti jadwal yang berbeda selama puncak promosi.

Baca Juga: Peringkat Reputasi Merek Grup Idol Rookie Bulan Juni Dirilis: LE SSERAFIM Ke-3 , Ke-2 FIFTY FIFTY, Siapa No 1?

"Tujuh jam sehari tidak masuk akal. Jika, misalnya, selama puncak promosi mereka, salah satu anggota harus mengikuti jadwal yang berbeda dari anggota dewasa lainnya karena tagihan tersebut," ujar Manager B.

"sebenarnya hanya akan membuat anggota di bawah umur merasa tersisih dan diperlakukan tidak adil," sambung Manajer B.

Sementara itu, para penggemar bersikeras bahwa selama perdebatan mengenai RUU tersebut, penting untuk mengenali tujuan yang mendasarinya: melindungi idola di bawah umur.

Tujuan di balik penerapan peraturan ini adalah untuk melindungi pemain muda dari potensi eksploitasi dan memastikan kesejahteraan fisik dan mental mereka.

Dengan menetapkan batasan jam kerja dan menekankan langkah-langkah keselamatan, RUU tersebut berupaya menciptakan lingkungan yang lebih sehat dan berkelanjutan bagi idola di bawah umur untuk berkembang.

Baca Juga: CLASS:y Tampil Cadas Dalam MV CLASSY

Sangat penting untuk mencapai keseimbangan antara menjaga perkembangan artistik idola K-Pop dan memprioritaskan kesejahteraan mereka secara keseluruhan.

Seiring dengan perkembangan industri K-Pop, agensi hiburan dan pemerintah bertanggung jawab untuk menemukan titik temu yang melindungi hak dan kesejahteraan semua individu yang terlibat, terutama anak di bawah umur.

Pengesahan RUU baru, dengan penyesuaian yang bijaksana untuk mengatasi masalah industri, dapat mewakili langkah maju yang signifikan dalam mencapai keseimbangan yang rapuh ini,

yang mengarah ke masa depan K-Pop yang lebih cerah dan lebih berkelanjutan.

 Kolase foto idol yang debut dan akan debut namun masih di bawah umur twitter@hyukacentral, twitter@M25_CLASSy, instagram@newjeans_official, Twitter@BABYMONGLOBAL.

Sumber: Kpopchart (Promedia RSS)

Komentar

Masuk dengan akun komentator Weblu untuk menulis komentar.

Akun komentator

Rekomendasi

Temukan